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    2023年1月绩效管理

    卷面总分:100分     试卷年份:2023.01    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    绩效管理同培训与开发之间的关系是(     )。


    • A、单向的


    • B、双向的


    • C、统一的


    • D、交叉的


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    绩效沟通方法中,定期的书面报告最常用的范式是提交(     )


    • A、月报


    • B、年报


    • C、工作日志


    • D、述职报告


    当员工表现优秀时给予及时表扬和鼓励,以扩大积极影响,强化员工的积极表现,这属于适时进行反馈中的(     )


    • A、正面反馈


    • B、中立反馈


    • C、负面反馈


    • D、业绩反馈


    美国马里兰大学教授爱德温洛克和休斯于1967年提出(     )。


    • A、“目标管理理论”


    • B、“目标设置理论”


    • C、“需要层次理论”


    • D、“强化激励理论”


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